I. Justificación y Objetivos del Curso:

Este Curso está orientado a formar al Profesional del Derecho en una rama del Ordenamiento Jurídico de gran complejidad, donde a las dificultades derivadas de una Legislación Social en permanente cambio, hay que añadir los distintos intereses que los sujetos de la relación laboral articulan para el desarrollo ordenado de su actividad. La persona que decida especializarse en esta disciplina, encontrará a lo largo del Programa Formativo un instrumento básico para conocer de manera sistemática las peculiaridades del Procedimiento Laboral y resolver los problemas que puedan surgir en el ámbito de la relación entre la Empresa y el Trabajador.

II. Duración:

Cuatro meses, estableciéndose un plazo máximo de seis meses para su realización. El volumen horario del Curso es de 150 horas.

III. Programa Formativo:

- Area de Derecho Laboral Sustantivo.
- Area de Derecho Procesal Laboral.
- Test de Evaluación y Casos Prácticos

IV. Requisitos de Admisión:

Dirigido a alumnos de último curso de carrera, Licenciados en Derecho y Abogados Ejercientes o no.

V. Material del Curso:

Se hará entrega de 2 Carpetas Porta Documentos, conteniendo el material pedagógico. La Legislación oportuna que constituye el Curso se proporcionará mediante soporte en CD. Regularmente el Centro hará entrega de los casos prácticos y de los supuestos de evaluación que sean necesarios para el desarrollo, comprensión y complemento del programa de enseñanza, siendo los gastos de envío por cuenta del alumno.